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L'actualité du mois

05/02

Prochain événement

Prélèvement à la source – DSN

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Guichet unique des formalités d'entreprises : fin de la procédure de secours

Rappelez-vous : depuis le 1er janvier 2023, le guichet unique électronique des formalités d’entreprises a remplacé les différents réseaux de centres de formalités des entreprises (CFE) pour la réalisation de toutes les formalités de création, de modification ou de cessation d’activité des entrepr...

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Aide exceptionnelle à l’apprentissage : une prolongation en 2025, mais avec une réduction du montant

Selon un communiqué de presse du ministère du travail du 30 décembre 2024, l'aide exceptionnelle à l'apprentissage sera prolongée par décret en 2025. Une bonne nouvelle pour les entreprises ? Oui et non, car son montant diminue… On fait le point. L’aide exceptionnelle à l’embauche d’alternants...

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Réforme des retraites : vers une renégociation ?

Entrée en vigueur le 1er septembre 2023, la réforme des retraites a modifié les conditions de départ à la retraite. L'âge légal a ainsi été décalé à 64 ans pour les personnes nées à partir de 1968, et pour les années de naissance précédentes, il a été relevé de façon progressive de 62 à 64 ans. U...

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Entreprises en difficulté : mise en place des nouveaux tribunaux des activités économiques (TAE)

Serait-ce bientôt la fin des tribunaux de commerce ? Dans le cadre de la loi d’orientation et de programmation du ministère de la Justice 2023-2027, une nouvelle expérimentation a été lancée pour 4 ans dès le 1er janvier 2025. Douze tribunaux de commerce ont ainsi été désignés pour devenir des...

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le seuil de rentabilité

Le calcul du seuil de rentabilité est essentiel pour toute entreprise. Cette notion correspond au chiffre d’affaires (CA) qu’une entreprise doit réaliser pour atteindre l’équilibre. C’est en effet au-delà du seuil de rentabilité que l'entreprise commence à réaliser un bénéfice. Le but n’est donc...

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5 étapes pour réussir l’onboarding d’un nouveau collaborateur

Vous accueillez un nouveau collaborateur dans votre entreprise ? Voici 5 étapes à suivre pour réussir son arrivée. 1. Anticiper au maximum Une bonne intégration ne s’improvise pas. L’arrivée d’un nouveau collaborateur doit toujours être préparée. Commencez par informer vos équipes : un mail peut...

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Infographie du mois

Transformation digitale

Comment optimiser son chiffre d'affaires grâce à un bon référencement numérique ?

Votre objectif en 2025 est d'attirer plus de nouveaux clients, de développer votre activité et vous démarquer de la concurrence ? Le référencement...

loupe Lire le dossier
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QUESTION 1 / 5
Combien de jours de congé un salarié peut-il obtenir pour son propre mariage ou PACS ?
Mauvaise reponse Bonne reponse
Combien de jours de congé un salarié peut-il prendre pour la naissance ou l’adoption d’un enfant ?
Mauvaise reponse Bonne reponse
Un salarié peut-il demander un congé pour le mariage de son enfant ?
Mauvaise reponse Bonne reponse
Quels justificatifs le salarié doit-il fournir pour bénéficier d’un congé exceptionnel pour événement familial ?
Mauvaise reponse Bonne reponse
Un salarié en période d’essai a-t-il droit à des congés exceptionnels pour événements familiaux ?
Mauvaise reponse Bonne reponse

Le chiffre du mois

des internautes ne vont pas au-delà de la première page de résultats de recherche

guillemets

Le succès n’est pas la clé du bonheur. Le bonheur est la clé du succès. Si vous aimez ce que vous faites, vous réussirez.

Albert Schweitzer

Illustration Bien être

Bien être en entreprise

Êtes-vous une entreprise inclusive ?

La diversité et l'inclusion sont des enjeux majeurs pour l’ensemble des entreprises, quelle que soit leur taille ou leur secteur d’activité. De plus en plus de structures ont notamment la volonté d’intégrer parmi leurs talents, des profils dits « atypiques » ou des salariés en situation de handic...

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